Para pencari kerja di Jawa Timur kini memiliki kesempatan emas untuk memperluas peluang karier. Pemerintah Provinsi Jawa Timur, melalui Dinas Tenaga Kerja dan Transmigrasi (Disnakertrans), menyelenggarakan Job Fair Inklusif 2026 dengan menawarkan ribuan lowongan kerja dari berbagai sektor industri.
Kegiatan ini diselenggarakan sebagai bagian dari perayaan Hari Jadi ke-81 Provinsi Jawa Timur. Acara digelar secara langsung di Convention Hall Grand City Surabaya pada tanggal 29 hingga 30 Oktober 2026.
Berdasarkan laporan terbaru, terdapat sebanyak 4.807 lowongan kerja yang tersedia dari 102 perusahaan yang berpartisipasi. Lowongan tersebut mencakup 718 jenis jabatan yang dapat dipilih sesuai dengan kualifikasi dan kompetensi para pencari kerja.
Gubernur Jawa Timur, Khofifah Indar Parawansa, mengajak seluruh masyarakat yang sedang mencari pekerjaan maupun berkeinginan untuk magang agar memanfaatkan kesempatan ini secara optimal.
Job Fair Inklusif 2026 tidak hanya menawarkan peluang kerja dalam negeri, tetapi juga menyediakan kesempatan bekerja di luar negeri, program magang, serta lowongan khusus bagi penyandang disabilitas.
Dari total perusahaan yang ambil bagian, sebanyak 11 perusahaan menawarkan sekitar 166 posisi kerja khusus untuk penyandang disabilitas, menunjukkan komitmen terhadap inklusi dan kesetaraan di dunia kerja.
Selain itu, terdapat 70 kesempatan magang yang tersedia, menjadi jalur penting bagi lulusan baru untuk memperoleh pengalaman profesional sebelum memasuki dunia kerja penuh.
Perusahaan yang turut serta dalam acara ini berasal dari berbagai bidang industri, termasuk manufaktur, perbankan, logistik, retail, perdagangan, makanan dan minuman, hingga sektor jasa.
Beberapa perusahaan besar yang hadir secara langsung antara lain PT TIKI Jalur Nugraha Ekakurir (JNE), PT Indofood Sukses Makmur Tbk Bogasari Surabaya, Sutindo Group, Bank Jatim, PT Petrogas Jatim Utama, dan PT Dharma Lautan Utama.
Kesempatan magang juga tersedia melalui perusahaan seperti Bank Jatim, PT Santos Jaya Abadi, serta sejumlah perusahaan lainnya yang turut berpartisipasi dalam acara ini.
Dengan hadir secara langsung, para pencari kerja diharapkan dapat berinteraksi langsung dengan perusahaan, memahami posisi yang sesuai dengan kompetensi mereka, serta mendapatkan informasi lengkap mengenai proses rekrutmen yang sedang berlangsung.
Untuk mengikuti acara secara langsung, masyarakat dapat hadir di Convention Hall Grand City Surabaya pada hari Kamis dan Jumat, 29 hingga 30 Oktober 2026.
Pada tanggal 29 Oktober, sesi pertama dilaksanakan pukul 09.00–12.00 WIB dengan kuota sebanyak 1.000 peserta, sedangkan sesi kedua berlangsung pukul 12.30–15.30 WIB dengan kapasitas 2.000 orang.
Pada tanggal 30 Oktober, sesi pertama dijadwalkan pukul 09.00–12.00 WIB dan sesi kedua pukul 12.30–15.30 WIB, masing-masing dengan kuota 1.500 peserta.
Pendaftaran dilakukan secara daring melalui situs resmi Disnakertrans Jawa Timur di https://jobfairdisnakertransjatim.com. Calon peserta diminta mengisi biodata, melengkapi dokumen CV, serta memilih jadwal kunjungan sesuai dengan ketersediaan kuota.
Peserta yang hadir di lokasi diminta mengenakan atasan berkerah, sepatu, dan tidak diperbolehkan menggunakan celana jeans sebagai bagian dari protokol penampilan formal acara.
Saat tiba di lokasi, peserta harus melakukan check-in sesuai prosedur pendaftaran dan dapat memindai kode QR yang terpasang di stan perusahaan untuk meninjau serta memilih lowongan kerja yang diminati.
Selain pelaksanaan secara langsung, Job Fair Inklusif 2026 juga menyediakan layanan daring yang berlanjut setelah acara fisik selesai. Pencari kerja diharapkan untuk terus memantau informasi terbaru melalui kanal resmi penyelenggara.
Pemerintah Provinsi Jawa Timur menargetkan agar kegiatan ini dapat memperluas akses masyarakat terhadap kesempatan kerja, memperkuat koneksi antara kebutuhan perusahaan dengan kompetensi pencari kerja, serta mendorong terbentuknya pasar kerja yang lebih inklusif di wilayah Jawa Timur.